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酒泉公司开展“一对一、面对面”谈话

来源: 时间:2018-05-17 17:12:32 点击:
          为实现员工队伍和谐稳定,提高员工对企业忠诚度,促进公司健康发展,七建集团酒泉公司党支部在承建施工的嘉峪关明湖居住宅小区项目部开展了“一对一、面对面”谈话教育活动。5月16日至17日,酒泉公司党支部书记分别在机关二楼会议室与嘉峪关明湖居住宅小区项目会议室,与公司青年员工逐一进行了谈话。
        谈话中,党支部书记详细询问了青年员工在入职近一年来对公司机关及项目部食宿、办公条件的意见和建议,对他们在工作中遇到的问题进行了细致的了解,耐心听取了他们的职业生涯规划情况。还询问了解了每位员工的家庭情况及个人感情状况,根据他们的实际情况,为他们解答了疑惑,并给出了一些今后发展的建议。党支部书记叮嘱他们,无论在什么时候,遇到困难要及时与领导沟通,公司会尽力帮助解决。党支部书记敦促他们,一定要重视政治学习与业务知识的学习,充分把握导师带徒的良好契机,虚心向导师请教,努力考证。只有在年轻的时候敢于吃苦,才能使自己快速进步。

       在轻松愉快的氛围中,青年员工将来到公司一年多的成长情况及对未来成长的方向等与书记做了交流。他们都表示,一年来对酒泉公司住宿、伙食方面都比较适应,建议公司今后重视文化建设,多利用业余时间组织文化体育活动。他们将继续服从公司的安排,做好自己的职业规划,踏实工作,提升业务能力,让自己尽快成长。
        通过本次谈话,拉近了公司与青年员工之间的距离,不仅使公司掌握了青年员工的思想动态,也使青年员工感受到了公司的关怀,进一步增强了公司的凝聚力。(陈天驰)